Allgemeine Geschäftsbedingungen (AGB)
Gültig ab: November 2024
1. Geltungsbereich
Diese Allgemeinen Geschäftsbedingungen (AGB) gelten für alle Dienstleistungen, die von C@G Recruiting UG (haftungsbeschränkt) (im Folgenden "C@G Recruiting", "wir", "uns") im Bereich der Vermittlung und Beratung von Fachkräften, insbesondere im Gesundheitswesen, sowie für Bildungs- und Sprachdienstleistungen erbracht werden.
Mit der Inanspruchnahme unserer Dienstleistungen erkennen Sie diese AGB als verbindlich an.
2. Leistungen von C@G Recruiting
C@G Recruiting bietet folgende Dienstleistungen an:
- Beratung und Vermittlung von qualifizierten Fachkräften im Gesundheitswesen nach Deutschland
- Unterstützung bei Anerkennungsverfahren ausländischer Berufsqualifikationen
- Deutschkurse (Sprachniveaus A1 bis B2) für medizinisches Personal
- Visumsberatung und -unterstützung für Arbeits- und Aufenthaltstitel
- Vermittlung von FSJ/BFD-Stellen (Freiwilliges Soziales Jahr / Bundesfreiwilligendienst)
- Beratung zu Ausbildungs- und Studienmöglichkeiten in Deutschland
- Unterstützung bei der Jobsuche und Bewerbungsvorbereitung
3. Vertragsschluss
Der Vertrag zwischen C@G Recruiting und dem Kunden kommt durch die Annahme unseres Angebots zustande. Dies kann erfolgen durch:
- Unterzeichnung eines schriftlichen Vertrags
- Bestätigung per E-Mail
- Inanspruchnahme unserer Dienstleistungen nach Erhalt eines Angebots
Mit Vertragsschluss verpflichtet sich der Kunde zur Zahlung der vereinbarten Gebühren und zur Mitwirkung bei der Erbringung unserer Dienstleistungen.
4. Preise und Zahlungsbedingungen
4.1 Preise
Die Preise für unsere Dienstleistungen werden individuell vereinbart und richten sich nach dem Umfang der gewünschten Leistungen. Alle Preise verstehen sich inklusive der gesetzlichen Mehrwertsteuer, sofern nicht anders angegeben.
4.2 Zahlungsbedingungen
- Anzahlung: In der Regel wird eine Anzahlung von 30-50% bei Vertragsschluss fällig
- Restzahlung: Nach Erbringung der vereinbarten Leistung oder in Raten gemäß Vereinbarung
- Zahlungsfrist: 14 Tage nach Rechnungsdatum, sofern nicht anders vereinbart
- Zahlungsarten: Banküberweisung, PayPal oder andere vereinbarte Zahlungsmethoden
4.3 Verzug
Bei Zahlungsverzug sind wir berechtigt, Verzugszinsen in Höhe von 5 Prozentpunkten über dem Basiszinssatz zu berechnen. Die Geltendmachung weiterer Schäden bleibt vorbehalten.
5. Pflichten des Kunden
Der Kunde verpflichtet sich:
- Vollständige und wahrheitsgemäße Angaben zu machen bezüglich Qualifikationen, Berufserfahrung und persönlichen Daten
- Erforderliche Dokumente vollständig und fristgerecht bereitzustellen (Zeugnisse, Zertifikate, Pässe, etc.)
- Aktiv mitzuwirken bei der Erbringung unserer Dienstleistungen (Teilnahme an Kursen, Terminen, etc.)
- Änderungen umgehend mitzuteilen (Adressänderung, Statusänderung, etc.)
- Vereinbarte Zahlungen fristgerecht zu leisten
6. Vermittlungsdienstleistungen
6.1 Leistungsumfang
Bei Vermittlungsdienstleistungen (z.B. Arbeitsstellen, FSJ/BFD-Plätze) bemühen wir uns nach besten Kräften, geeignete Stellen für unsere Kunden zu finden. Eine Garantie für eine erfolgreiche Vermittlung kann jedoch nicht gegeben werden.
6.2 Vermittlungserfolg
Eine Vermittlung gilt als erfolgreich, wenn:
- Ein Arbeitsvertrag oder eine Zusage für eine Stelle zustande kommt
- Der Kunde die vermittelte Stelle antritt
6.3 Provisionen
Bei erfolgreicher Vermittlung wird die vereinbarte Vermittlungsprovision fällig. Die Höhe richtet sich nach der individuellen Vereinbarung.
7. Deutschkurse und Bildungsleistungen
7.1 Kursanmeldung
Die Anmeldung zu Deutschkursen erfolgt schriftlich oder per E-Mail. Mit der Anmeldung werden diese AGB akzeptiert.
7.2 Kursgebühren
Die Kursgebühren sind vor Kursbeginn zu entrichten, sofern nicht anders vereinbart. Bei Ratenzahlung muss die erste Rate vor Kursbeginn bezahlt werden.
7.3 Teilnahme und Prüfungen
- Die regelmäßige Teilnahme am Unterricht wird erwartet
- Prüfungsgebühren (z.B. für Goethe-Zertifikat, telc) sind separat zu entrichten
- Bei unentschuldigtem Fehlen von mehr als 20% des Unterrichts kann der Kursplatz entzogen werden
7.4 Unterrichtsmaterialien
Unterrichtsmaterialien sind, sofern nicht anders vereinbart, in den Kursgebühren enthalten.
8. Widerrufsrecht
8.1 Widerrufsbelehrung
Verbraucher haben das Recht, binnen vierzehn Tagen ohne Angabe von Gründen diesen Vertrag zu widerrufen. Die Widerrufsfrist beträgt vierzehn Tage ab dem Tag des Vertragsschlusses.
8.2 Ausübung des Widerrufsrechts
Um Ihr Widerrufsrecht auszuüben, müssen Sie uns (C@G Recruiting UG, Luther Str. 24, 09126 Chemnitz, Deutschland, E-Mail: jomy@cgrecruiting.de, Telefon: +49 1573 9866872) mittels einer eindeutigen Erklärung (z.B. per Post oder E-Mail) über Ihren Entschluss, diesen Vertrag zu widerrufen, informieren.
8.3 Folgen des Widerrufs
Wenn Sie diesen Vertrag widerrufen, haben wir Ihnen alle Zahlungen, die wir von Ihnen erhalten haben, unverzüglich und spätestens binnen vierzehn Tagen ab dem Tag zurückzuzahlen, an dem die Mitteilung über Ihren Widerruf bei uns eingegangen ist.
8.4 Ausschluss des Widerrufsrechts
Das Widerrufsrecht erlischt bei Dienstleistungen, wenn der Unternehmer die Dienstleistung vollständig erbracht hat und mit der Ausführung der Dienstleistung erst begonnen hat, nachdem der Verbraucher dazu seine ausdrückliche Zustimmung gegeben hat.
9. Stornierung und Rücktritt
9.1 Stornierung durch den Kunden
- Bis 4 Wochen vor Leistungsbeginn: Kostenfreie Stornierung
- 4 bis 2 Wochen vor Leistungsbeginn: 50% der Gebühr fällig
- Weniger als 2 Wochen vor Leistungsbeginn: 100% der Gebühr fällig
Bei Deutschkursen gelten besondere Stornierungsbedingungen gemäß Kursvereinbarung.
9.2 Rücktritt durch C@G Recruiting
Wir behalten uns das Recht vor, von einem Vertrag zurückzutreten, wenn:
- Der Kunde falsche Angaben gemacht hat
- Der Kunde seinen Mitwirkungspflichten nicht nachkommt
- Zahlungen nicht fristgerecht erfolgen
- Ein Kurs aufgrund zu geringer Teilnehmerzahl nicht zustande kommt
In diesem Fall erstatten wir bereits gezahlte Gebühren vollständig zurück.
10. Haftung
10.1 Haftungsbeschränkung
C@G Recruiting haftet nur für Schäden, die auf vorsätzlichem oder grob fahrlässigem Verhalten beruhen. Die Haftung für leichte Fahrlässigkeit ist ausgeschlossen, soweit nicht wesentliche Vertragspflichten (Kardinalpflichten) verletzt werden.
10.2 Keine Erfolgsgarantie
Wir übernehmen keine Garantie für:
- Die erfolgreiche Vermittlung einer Arbeitsstelle
- Die Erteilung eines Visums durch deutsche Behörden
- Die Anerkennung ausländischer Qualifikationen
- Das Bestehen von Sprachprüfungen
Wir bemühen uns jedoch nach besten Kräften, unsere Kunden bei der Erreichung ihrer Ziele zu unterstützen.
10.3 Haftung Dritter
Für Handlungen oder Unterlassungen Dritter (z.B. Behörden, Arbeitgeber, Prüfungsinstitute) übernehmen wir keine Haftung.
11. Datenschutz
Der Schutz Ihrer persönlichen Daten ist uns wichtig. Wir verarbeiten Ihre Daten gemäß den geltenden Datenschutzbestimmungen, insbesondere der DSGVO. Ausführliche Informationen finden Sie in unserer Datenschutzerklärung.
12. Geistiges Eigentum
Alle von C@G Recruiting erstellten Materialien, Dokumente, Kursinhalte und Beratungsunterlagen unterliegen unserem Urheberrecht. Eine Weitergabe an Dritte oder Vervielfältigung ohne unsere ausdrückliche Zustimmung ist nicht gestattet.
13. Geheimhaltung
Beide Vertragsparteien verpflichten sich, vertrauliche Informationen, die im Rahmen der Geschäftsbeziehung bekannt werden, vertraulich zu behandeln und nicht an Dritte weiterzugeben, es sei denn, dies ist zur Vertragserfüllung erforderlich oder gesetzlich vorgeschrieben.
14. Schlussbestimmungen
14.1 Änderungen der AGB
Wir behalten uns das Recht vor, diese AGB zu ändern. Änderungen werden den Kunden mindestens 4 Wochen vor Inkrafttreten in Textform mitgeteilt. Widerspricht der Kunde nicht innerhalb von 4 Wochen, gelten die geänderten AGB als angenommen.
14.2 Salvatorische Klausel
Sollten einzelne Bestimmungen dieser AGB unwirksam sein oder werden, bleibt die Wirksamkeit der übrigen Bestimmungen hiervon unberührt. Die unwirksame Bestimmung ist durch eine wirksame zu ersetzen, die dem wirtschaftlichen Zweck der unwirksamen Bestimmung am nächsten kommt.
14.3 Anwendbares Recht
Für alle Rechtsbeziehungen zwischen C@G Recruiting und dem Kunden gilt ausschließlich das Recht der Bundesrepublik Deutschland unter Ausschluss des UN-Kaufrechts.
14.4 Gerichtsstand
Ist der Kunde Kaufmann, juristische Person des öffentlichen Rechts oder öffentlich-rechtliches Sondervermögen, ist ausschließlicher Gerichtsstand für alle Streitigkeiten aus diesem Vertrag unser Geschäftssitz.
14.5 Schriftform
Änderungen und Ergänzungen dieser AGB bedürfen der Schriftform. Dies gilt auch für die Änderung dieser Schriftformklausel.
15. Streitbeilegung
Die Europäische Kommission stellt eine Plattform zur Online-Streitbeilegung (OS) bereit: https://ec.europa.eu/consumers/odr
Wir sind nicht bereit oder verpflichtet, an Streitbeilegungsverfahren vor einer Verbraucherschlichtungsstelle teilzunehmen.
16. Kontakt
Bei Fragen zu diesen AGB oder zu unseren Dienstleistungen können Sie uns jederzeit kontaktieren:
C@G Recruiting UG (haftungsbeschränkt)
Luther Str. 24
09126 Chemnitz
Deutschland
E-Mail: jomy@cgrecruiting.de
Telefon: +49 1573 9866872
